Szkoleniom podlegają wszyscy zatrudnieni bez względu na rodzaj wykonywanej pracy, w tym również osoby zatrudnione na podstawie umów prawa cywilnego, pracownicy zatrudnieni w celu przyuczenia do wykonywania określonej pracy, praktykanci. Pracodawcy nie wolno dopuścić pracownika do pracy, do której wykonywania nie posiada on wymaganych kwalifikacji lub potrzebnych umiejętności, a także dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy (art. 2373 § 1 Kodeksu pracy). Podkreślić należy, że sam pracodawca, zgodnie z art. 2373 § 21 Kodeksu pracy, również musi odbyć szkolenie w dziedzinie bhp i uaktualniać wiedzę w zakresie niezbędnym do wypełnienia ciążących na nim obowiązków.
Szkolenie wstępne BHP dla nowozatrudnianych pracowników:
- administracyjno – biurowych,
- branży IT,
- kadry kierowniczej, managerów,
- nauczycieli i pracowników oświaty,
- opiekunów i wychowawców w przedszkolach i żłobkach,
- przedstawicieli handlowych,
- sprzedawców,
- fryzjerek i kosmetyczek,
- lekarzy,
- lekarzy stomatologów i asystentek stomatologicznych,
- pielęgniarek i personelu medycznego,
- ratowników medycznych,
- pracowników farmacji,
- instruktorów i trenerów fitness oraz
- osób odbywajacych staż i praktyczną naukę zawodu.
Otrzymasz nieograniczony czas na ukończenie szkolenia w trybie zdalnym.
Potwierdzeniem ukończenia szkolenia jest otrzymanie Karty szkolenia wstępnego.
