Apteczka Pierwszej Pomocy – Rodzaje i Regulacje

Apteczka pierwszej pomocy to nieduży pojemnik (wiszący na ścianie lub wolnostojący) zawierający podstawowe środki i materiały, używane do udzielania pierwszej pomocy, umieszczony w miejscu łatwo dostępnym i właściwie oznakowanym. Znakiem szczególnym jest wyraźny krzyż znajdujący się na zewnątrz apteczki.

Do podstawowych rodzajów apteczek pierwszej pomocy należą:

1. Apteczka samochodowa – wożona w aucie, na wypadek użycia w czasie kolizji drogowej; najczęściej zawiera materiały opatrunkowe i środki zabezpieczające osobę udzielającą pomoc wraz z instrukcją udzielania pierwszej pomocy;
2. Apteczka zakładowa/przemysłowa – jest to apteczka dedykowana dla biur, przedsiębiorstw, szkół, fabryk i zakładów przemysłowych; najczęściej pojawia się w formie zawieszonej na ścianie skrzynki, umieszczonej w łatwo dostępnym miejscu i składa się z gotowego zestawu materiałów opatrunkowych i innych elementów potrzebnych przy udzielaniu pierwszej pomocy;
3. Apteczka domowa – kompletowana osobiście, zawiera nie tylko materiały opatrunkowe, ale i różne leki . Sprawdza się w warunkach domowych ze względu na szybki i łatwy dostęp do potrzebnych środków medycznych;
4. Apteczka turystyczna – podręczna apteczka mogąca się przydać podczas urlopu, np. wyjazdu, wędrówki czy też przejażdżki rowerowej. Z reguły jest niewielka i zawiera najbardziej podstawowe materiały opatrunkowe, np. bandaże, plastry, kompresy gazowe, wodę utlenioną, agrafki, rękawiczki jednorazowe itp.

Zgodnie z zapisami w Kodeksie pracy (art. 209 § 1), obowiązkiem pracodawcy jest: „zapewnić środki niezbędne do udzielania pierwszej pomocy w nagłych wypadkach, zwalczania pożarów i ewakuacji pracowników”. Podobny zapis ma miejsce w Rozporządzeniu w sprawach ogólnych przepisów BHP, który zobowiązuje pracodawcę do zapewnienia pracownikom sprawnie funkcjonującego systemu pierwszej pomocy w razie wypadku oraz środki do udzielania pierwszej pomocy (§ 44).

Obowiązkiem pracodawcy jest dokonanie właściwej analizy zagrożeń mogących potencjalnie pojawić się w danym zakładzie pracy i stworzenie na ich podstawie systemu udzielania pierwszej pomocy w taki sposób, aby w przypadku wystąpienia różnego rodzaju zdarzeń funkcjonował bez zakłóceń pod groźbą poniesienia odpowiedzialności karnej zgodnie z przepisami w Kodeksie karnym (art. 162): „kto człowiekowi znajdującemu się w położeniu grożącym bezpośrednim niebezpieczeństwem utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu nie udziela pomocy, mogąc jej udzielić bez narażenia siebie lub innej osoby na niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu, podlega karze pozbawienia wolności do lat 3”.